BAŞA DÖN

Türkiye Gazetesi

Anasayfa > Haber > Çelik: İstihdam paketi işsizliğe çare olacak

Çelik: İstihdam paketi işsizliğe çare olacak

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, muhalefet partilerini ziyaret ederek, Bakanlar Kurulunda imzaya açılan istihdam paketi taslağını sundu, destek istedi



> Şükran Kaban - ANKARA Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, dün TBMM’de grubu bulunan muhalefet partileri CHP, MHP ve DTP’nin grup başkanvekillerini ziyaret ederek istihdam paketi olarak bilinen ve Bakanlar Kurulu’nda önceki gün imzaya açılan tasarı taslağını sundu. Çelik, amaçlarının kronik hale gelen işsizliği azaltmak olduğunu belirterek, paketle ilgili muhalefetin desteğini beklediklerini söyledi. Bakan Çelik’in muhalefet partilerine sunduğu taslakla yer alan düzenlemeler şöyle: İŞ VERENE İNDİRİM İş verenlerin çalıştırdıkları sigortalılara ait sigorta primlerinin iş veren hissesinin beş puanlık kısmına isabet eden tutarı, Hazine tarafından karşılanacak. Ancak, iş verenin bundan faydalanabilmesi için, aylık prim ve hizmet belgelerini yasal süreleri içinde Sosyal Güvenlik Kurumu’na vermeleri şartı aranacak. 5 puanlık indirim 1 Ekim 2008 tarihinde yürürlüğe girecek. GENÇLERE İSTİHDAM YOLU 18 yaşından büyük 29 yaşından küçük olanlar ile yaş şartı aranmaksızın kadın çalıştıran işverenlerin sigorta primine ait iş veren hisselerinin birinci yıl için yüzde 100’ü, ikinci yıl için yüzde 80’i, üçüncü yıl için yüzde 60’ı, dördüncü yıl için yüzde 40’ı, beşinci yıl için de yüzde 20’si İşsizlik Sigortası Fonu tarafından karşılanacak. İŞ BULMA BÜROLARI İş arayanlara veya açık işlere ilişkin bilgileri iş ve işçi bulma faaliyeti dışında başka bir amaçla kullanan bürolara 2 bin lira para cezası, iş arayanlardan her ne ad altında olursa olsun menfaat temin eden bürolara 10 bin Türk lirası ceza verilecek. İŞSİZLİK MAAŞI ARTIYOR İşsizlik ödeneği miktarının hesaplamasında net asgari ücret yerine brüt asgari ücret esas alınacak. Böylece sigortalı işsizlerin halen almakta oldukları işsizlik maaşlarında yaklaşık yüzde 40 oranında artış sağlanmış olacak. KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ Taslakla ilk kez kısa süreli çalışma uygulaması da getiriliyor. İşyerinde geçici olarak en az dört hafta işin durması veya kısa çalışma hallerinde işçilere çalış tırılmadıkları süre için işsizlik sigortasından kısa çalışma ödeneği ödenecek. Kısa çalışma süresi 3 ayı aşamayacak.
 
 
 
 
 
 
 
Kapat
KAPAT