BAŞA DÖN

Türkiye Gazetesi

Anasayfa > Haber > Gizli Şampiyonlar

Gizli Şampiyonlar

Almanlar tuttuğunu koparan bir millettir. Asla vazgeçmez ve sonuna kadar gayret ederler.



Almanlar tuttuğunu koparan bir millettir. Asla vazgeçmez ve sonuna kadar gayret ederler. Hatta 1970’lerde doktora yaptığım enstitüdeki bir genç Alman (o zaman bendeniz de gençtim ya) bana ping-pong oynamayı önermiş, milli maç olarak oynama teklifimi yadırgamakla beraber kabul etmişti. İlk maçta kötü bir yenilgiyle başlayan düelloda birbuçuk yıl sonra hep o beni yener olmuştu; ondaki hırsı görmeliydiniz. Söz nereye gidiverdi. Aslında yine böyle hırslı bir Alman bilim adamından bahsedecektim: Herman Simon; küçük, aile şirketi tarzında çalışan, ancak dünya çapında başarılara imza atmış birçok Alman şirketini incelemiş 15 yıl boyunca. Ne sabır değil mi? Sonunda bunların temel özelliklerini ortaya koyan “Gizli Şampiyon Şirketler” adını verdiği kitabını çıkarmış. Bu kitapta gizli şampiyonların en belirgin özelliği “Güçlü bir liderliğe sahip olmalarıdır” diyor. Birçok daha başka özellikler de bunun etrafında yer alıyor. “Liderlik” mesela İngilizcede “to lead=bir şeyi bir yerden bir yere taşımak” anlamındaki fiilden türetilmiştir. Büyükçe bir İngilizce sözlükte “Leader” kelimesinin Türkçe karşılığı “bir grubu önünde veya içinde bulunarak bir yerden bir yere sevk eden grup elemanı olarak” verilmiş. Yönetime kafa yoran bütün bilim adamları son yıllarda liderliğin iş dünyası içinde vazgeçilmez bir unsur olduğunu söylüyorlar. Beraber olduğu kişileri ortak bir gayeye doğru gönülden gelen bir katılımla sevketmek... Bu o kadar kolay bir şey olmasa gerek. Bilgili, tecrübeli, özgüvenli, dürüst, cana yakın, sevimli, duygu yüklü, mütevazı, kadirşinas, güvenen ve güvenilen, demokrat kişilikli, olumlu, neşeli, kibar olan liderlerin daha başarılı olduğunu belirlemiş bir başka araştırma. İlk bakışta bu araştırmanın bir sivil kuruluşta yapıldığını zannediyor insan. Ama hayır! Bu araştırmanın yapıldığı yer ABD donanması. Liderlik kolay iş değil, hele bu devrin insanını çekip çevirmek mangal gibi yürek istiyor. Mangal gibi yürekler de Harvard’da, Oxford’da MBA (yüksek lisans) yaparak kazanılmıyor. “Bu bir nasip meselesi.” Liderlikten yana nasibiniz bol olsun. Böyle bir lidere sahip olursanız kıymetini bilin, kaybedince canınız yanıyor.
 
 
  • Piyasalar

    Fark %
  • 91123
    % 1.19
  • 5.3442
    % -0.16
  • 6.0644
    % -0.27
  • 6.7596
    % -0.09
  • 213.645
    % -0.3
 
 
 
 
 
Kapat
KAPAT