Kademeli Emeklilik şartları neler? 1999 öncesi sigorta girişi olanlar Kademeli Emeklilik için bekleyişte!

Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) düzenlemesinden faydalanamayan milyonlarca sigortalı, gözünü kademeli emeklilik sistemine çevirmiş durumda. 1999 sonrasında sigortalı olanlar, yıllarca emek vermelerine rağmen emekli olabilmek için yaş sınırının ve prim şartının yükünü taşımaya devam ediyor. Vatandaşlar ise Kademeli Emeklilik şartları neler, Kademeli Emeklilik ne zaman çıkacak merak ediyor.

BAKAN IŞIKHAN: “EMEKLİLİK ŞARTLARINDA DEĞİŞİKLİK YOK”

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Prof. Dr. Vedat Işıkhan, emeklilik sistemine ilişkin son gelişmeleri kamuoyuyla paylaşarak önemli mesajlar vermişti.

Bakan Işıkhan, prim ve yıl şartlarında herhangi bir değişiklik yapılmayacağını net bir şekilde dile getirirken, sistemin sürdürülebilirliği açısından mevcut dengenin korunması gerektiğine dikkat çekti.

Emeklilere aylık ödemelerin düzenli yapılabilmesi ve sağlık hizmetlerinin aksamadan sürdürülebilmesi için çalışmaların sürdüğünü belirten Işıkhan “Mağduriyet temelli yaklaşım doğru değildir” sözleriyle yeni bir emeklilik reformunun şu an için gündemde olmadığını ifade etti.

---

KADEMELİ EMEKLİLİK SİSTEMİ NEDİR?

Kademeli emeklilik belirli bir yaş ve prim gününü tamamlayan sigortalıların emeklilik hakkı kazanmasını sağlayan alternatif bir sistem olarak biliniyor.

Sistemde emeklilik yaşı ve gereken prim gün sayısı, kişinin sigorta giriş tarihine göre kademeli olarak belirleniyor. Böylece her sigortalı için eşit bir sistem yerine, giriş tarihlerine göre düzenlenmiş bir hak ediş süreci işletiliyor.

---

EYT DÜZENLEMESİ VE ARDINDAN GELEN TALEPLER

2023 yılında yürürlüğe giren EYT düzenlemesiyle 8 Eylül 1999 ve öncesinde sigortalı olan yaklaşık 2 milyon vatandaş, yaş şartı olmaksızın emekli olma hakkı kazandı. Fakat belirtilen tarihten sonra sigortalı olanlar aynı avantajdan yararlanamadı.

EYT dışında kalan çalışanlar ise uzun yıllar daha çalışmak zorunda kalıyor. Yaşanan duruma dikkat çeken sigortalılar kademeli emekliliğin hayata geçmesini talep ediyor.

---

2008 SONRASI İÇİN EMEKLİLİK KOŞULLARI DAHA ZOR

8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında sigortalı olanlar için emeklilik şartları değişiklik gösteriyor. Bu gruptaki kadınlar 58, erkekler ise 60 yaşını doldurduğunda ve 7000 prim gününü tamamladıklarında emekli olabiliyor.

30 Nisan 2008 sonrası sigorta girişi yapılan kişiler için emeklilik yaşı ve prim şartı, çalıştıkları statüye göre farklılık gösteriyor. İşçi statüsündekiler için 7200, memur ve esnaf statüsündekiler içinse 9000 prim günü gerekiyor. Şartları sağlayanlar da yaş şartına bağlı olarak 65 yaşına kadar beklemek zorunda kalabiliyor.

---

EMEKLİLİKTE EŞİTLİK TALEBİ TBMM GÜNDEMİNDE

Emeklilikte yaş, prim ve yıl şartlarındaki eşitsizliklerin ortadan kaldırılması adına çeşitli yasa teklifleri TBMM'ye sunulmuş durumda. CHP Karabük Milletvekili Cevdet Akay tarafından sunulan yasa teklifi, memur ve esnaf için gereken 9000 prim gününün işçilerle eşitlenerek 7200 güne düşürülmesini öngörüyor.

Ayrıca teklifte 1999-2000 yıllarında sigorta girişi olanların daha erken emekli olabilmesini sağlamak amacıyla yaş şartlarının kadınlarda 49, erkeklerde ise 51 olarak belirlenmesi ve yıllara göre kademeli olarak artırılması öneriliyor.