Yerli otomobilden bir başarı daha! Togg, 'Türkiye’nin En İyi İşverenleri' listesinde
Yerli otomobilden bir basari daha! Togg, 'Türkiye’nin En Iyi Isverenleri' listesinde
Türkiye'nin Otomobili Girişim Grubu (Togg), Great Place to Work Enstitüsü’nün 'Türkiye’nin En İyi İşverenleri' listesine girdi. Togg, insan ve güven odaklı bir kurum kültürü inşa ettiklerini belirtti.
Yerli otomobil Togg yeni bir başarıya daha imza attı. 2021’de Great Place to Work Sertifikası alan Togg, şimdi de 'Türkiye’nin En İyi İşverenleri' listesine adını yazdırdı. Great Place to Work Enstitüsü, dünya çapında 100 milyonu aşkın çalışan bağlılığı anketine dayanarak listeyi oluşturmakta. Çalışma, Togg’un yüksek güven kültürüne sahip bir iş yeri olduğunu ortaya koyuyor.
Great Place to Work Enstitüsünün araştırması, çalışanların değerlendirmeleri ile güvenilirlik, saygı, hakkaniyet, gurur ve takım ruhu bakımından şirket uygulamalarını ve yaşatılan kültürü inceliyor.
'TOGG İÇİN ÇEVİK EKİPLER KURUYORUZ'
Togg Üst Yöneticisi (CEO) Gürcan Karakaş, genç bir şirket olmalarına rağmen 'Türkiye’nin En İyi İşverenleri' arasında yer almaktan memnuniyet duyduklarını açıkladı. Gürcan Karakaş, "Global bir platform olan Great Place to Work Enstitüsü tarafından yapılan araştırma, kurduğumuz yapının çalışanlarımız tarafından memnuniyetle karşılandığını göstermesi açısından çok değerli." dedi.
Yerli otomobilden bir başarı daha! Togg, 'Türkiye’nin En İyi İşverenleri' listesinde
Yerli otomobil Togg'un CEO'su Kardakaş açıklamasının devamında ise, "Biz Togg’da klasik dikey hiyerarşik yapı ve unvanlar yerine çevik ekipler oluşturuyoruz. Günümüzde pek çok firma bu çevik yapıya dönüşmeye çalışıyor. Biz ise bu yapının içine doğduk. Bizim için kararların şekillenmesinde, hiyerarşiden çok argümanların güçlülüğü önem taşıyor. Onay süreçleri geleneksel yapılardaki gibi işlemiyor. Herkes çalıştığı alanla ilgili süreçlerde inisiyatif alma konusunda sorumlu. Sadece organizasyonun değil, doğal olarak çalışma ortamının da çevik olması gerektiğine inanıyoruz. Ofisimiz de yaşayan, esnek ve katılımcı bir çalışma deneyimi oluşturmak üzere tasarlanmış durumda. Şirketimizi, yeniliklere ve öğrenmeye açık, duygusal istikrarı ve entelektüel sermayesi olan, insanlarla pozitif iletişim kurmayı tercih eden çalışanlarımızla çok daha iyi noktalara getireceğiz. Bu inançla hep daha iyisi için çalışmayı sürdüreceğiz." şeklinde konuştu.
Yayın Tarihi
|
Bizi Takip Edin
YORUMLAR
