Dört gün mesai, üç gün izin: Bir ülke daha Belçika'nın izinden gidiyor

Avrupa ülkelerinde son dönemde pilot uygulama olarak denenen 'haftalık çalışma saatini/gününü azaltma' çalışmaları bir ülkede daha start aldı. 100 şirketin katıldığı denemede hükümet, şirketlere ve çalışanlara herhangi bir avantaj sağlamıyor.

2019 yılının sonunda Çin'de ortaya çıkan ve 2020 yılında tüm dünyaya yayılan Covid-19 salgını sonrası uzaktan çalışma ve çalışma saatlerinin azaltılması, özellikle Avrupa ülkelerinde gündeme gelmişti. Bu uygulamaya ilk başlayan ülkelerden biri ise Kasım 2022'de Belçika olmuştu.

Belçika'nın ardından İsveç ve Finlandiya gibi bazı kuzey Avrupa ülkeleri de bu programları denedi. İspanya ise bu yıl başında 41 endüstri şirketinde haftada 4 gün çalışma denemelerine başladı.

PORTEKİZ'DE PİLOT UYGULAMA BAŞLADI

Anadolu Ajansı'nın haberine göre; bu konuda son deneme Portekiz'den geldi. Portekiz'deki sol hükümet, haftada 4 gün çalışma pilot uygulamasına 100 kadar şirkette başlandığını duyurdu. Bakan Ana Mendes Godinho, 5 Haziran itibarıyla yürürlüğe giren kararname gereği, işverenlere ve gönüllü olarak katılmak isteyen işçilere yönelik olarak, maaşları etkilemeden haftalık çalışmanın 4 güne indirilmesi uygulamasının başlandığını kaydetti.

100 KADAR ŞİRKET KATILDI

Bakanlıktan verilen bilgilerde, haftalık çalışma saatlerinin 40'tan 32'ye indirilmesini içeren haftada 4 gün çalışma pilot uygulamasına 100 kadar şirketin katıldığı, toplamda 350 bin avro tutacak bu programla ilgili bütçenin İstihdam ve Mesleki Eğitim Enstitüsü tarafından karşılanacağı bildirildi.

Pilot programa katılan şirketler, haftada 4 gün çalışma uygulamasının öncesinde, sırasında ve sonrasında şirket ve personel ile ilgili verimlilik, ara maliyetler, çalışanların refahı gibi konulardaki bilgilerini bakanlık ile paylaşarak bir rapor hazırlayacak. Portekiz hükümeti, pilot programa katılan şirketleri ve çalışanları alacakları kararlarda özgür bırakırken herhangi bir avantaj veya sübvansiyon vermiyor.

Portekiz, haftada 4 gün çalışma uygulamasını farklı sektörlerde denerken, İspanya'da bunun tüm sektörler için geçerli olup olmayacağı tartışmaları ise devam ediyor. (Kaynak: Anadolu Ajansı)